大家還別小看了工作服,平時(shí)看到不起眼的工作服,其實(shí)給企業(yè)帶來(lái)的價(jià)值是很大的
工作服可以提高企業(yè)的凝聚力,穿著工作服能夠增強(qiáng)員工對(duì)企業(yè)的歸屬感,以及員工之間的認(rèn)同 感,從而提升企業(yè)和團(tuán)隊(duì)之間的凝聚力以及員工和員工之間和協(xié)作力。
工作服可以規(guī)范員工行為,穿上工作服后員工可以迅速進(jìn)入工作狀態(tài),制服是自律、專(zhuān)業(yè)以及忠于職守的體現(xiàn),這無(wú)疑能起到規(guī)范員工行為,增強(qiáng)紀(jì)律觀(guān)念的作用。由此可見(jiàn),工作服價(jià)值和意義還是很重大的。
工作服可以創(chuàng)造獨(dú)特的企業(yè)文化,工作服制服是穿在人身上的,不僅能反映員工的精神風(fēng)貌,更能體現(xiàn)出企業(yè)的文化內(nèi)涵。比如深色調(diào)和款式保守的制服體現(xiàn)的是企業(yè)的穩(wěn)健作風(fēng);而顏色亮麗、款式時(shí)尚的工作服能表現(xiàn)企業(yè)的創(chuàng)新和開(kāi)拓精神。
工作服可以樹(shù)立企業(yè)形象,員工穿著制服既是個(gè)人形象的包裝也是企業(yè)形象的體現(xiàn)。成功企業(yè)的經(jīng)驗(yàn)告訴我們一家具有優(yōu)秀形象的企業(yè)更容易在商海的競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出。形象能夠轉(zhuǎn)化為企業(yè)在市場(chǎng)和客戶(hù)面前的制勝法寶。